1. Приведите в порядок трудовые отношения, хозяйственные договоры и лицензии.
2. Следите за изменениями в законодательстве и деятельности контролирующих органов.
3. Проверяйте учредительные документы и фиксируйте правила разрешения конфликтов с совладельцами компании в Корпоративном договоре
4. Необходимо разграничить доступ сотрудников к информации и установите в компании режим коммерческой тайны.
5. Управляйте долгами.
6. Сформируйте правила, как сотрудникам вести себя во время проверки, и обучить персонал.
7. Регулярно проводить правовой аудит силами независимых юристов, которые помогут увидеть картину объективно
Берегите свой бизнес. И пользуйтесь этой инструкцией!